Şirketler yapay zekâyı nasıl kullanıyor? İş süreçlerinden örnekler

Şirketler yapay zekâyı en çok tekrar eden ve veri bırakan işlerde kullanıyor: kamerayla kalite ve fire takibi, çağrıların otomatik analizi, fatura ve belge okuma, makine verisinde anormallik yakalama. Yapay zekâ (AI, Artificial Intelligence) burada insanın yerine karar veren değil; görüntüyü, sesi ve sayıyı insandan hızlı tarayıp dikkat edilmesi gerekeni öne çıkaran bir araçtır.

Şirketlerde yapay zekânın dört kullanım alanı: görüntü işleme, ses ve çağrı analizi, belge okuma, anomali tespiti

Şirketlerde yapay zekâ kullanımı ne demek?

Arkadaşlar, yapay zekâ denince akla hemen sohbet robotları geliyor. Ama sahada gördüğümüz tablo farklı. Bir işletmede yapay zekânın en çok fayda sağladığı yer, kimsenin yapmaya vakit bulamadığı ya da yapsa bile örnekleyerek yaptığı işler: bütün çağrıları dinlemek, her parçaya bakmak, her faturayı tek tek kontrol etmek.

Bu rehberde yapay zekâyı teknoloji başlıklarıyla değil, süreç bazında anlatacağız. Hangi süreçte, hangi veriyle, ne işe yaradığını görünce “bizde de var” dediğiniz yeri bulmak kolaylaşıyor. Kendi başına karar alıp araç kullanan sistemleri ayrıca “Yapay zekâ ajanı nedir?” rehberimizde anlattık.

İş süreçlerinde yapay zekâ kullanımına örnekler

Aşağıdaki örnekler varsayımsal süreç örnekleridir; her biri sahada sık karşılaştığımız bir derde karşılık geliyor:

  • Üretim ve kalite: Kamera görüntüsünden hatalı parça, fire ya da eksik montaj tespiti. Literatürde buna makine görüşü (machine vision) deniyor.
  • Bakım: Makine sensör verisinde normalden sapan titreşimi, sıcaklığı ya da akımı yakalamak. Buna anomali tespiti deniyor; kestirimci bakımın temelini oluşturuyor.
  • Satış ve çağrı merkezi: Görüşmeleri yazıya dökmek, söylenmesi gereken ifadeler söylendi mi, müşteri memnun ayrıldı mı diye bakmak.
  • Finans ve satın alma: Fatura, irsaliye ve teklif belgelerini okuyup alanlara ayırmak, sipariş ile faturayı karşılaştırmak.
  • İnsan kaynakları: Başvuruları ön sınıflandırmak. Burada son kararın mutlaka insanda kalması ve ayrımcılık riskinin izlenmesi gerekiyor.
  • Yönetim: Bölümlerden gelen verilerde beklenen aralığın dışına çıkan değeri yöneticinin telefonuna düşürmek.

Müşteri çağrılarını yapay zekâyla özetleyip puanlamak için: eproses yapay zekâ ile çağrı analizi — Tüm aramalar kayıtta, yapay zeka görüşmeleri dinliyor

Bizim sahada kurduğumuz yapay zekâ çözümleri

Biz sahada üç alanda yapay zekâ ve görüntü, ses işleme çözümleri kurduk. Birincisi görüntü işleme: kâğıt ve ambalaj üretiminde, yeni kamera almadan sahadaki güvenlik kameralarıyla fireyi oluştuğu anda fotoğraflayıp kayda alıyoruz. Fire tartışması beyandan değil, görüntüden yürüyor.

İkincisi akıllı santral ve çağrı analizi: aramaları sanal santrale taşıyıp her görüşmenin transkriptini çıkarıyor; memnuniyet, senaryo uyumu ve atlanan ifadeleri raporluyoruz. Üçüncüsü ERP ve MES tarafında: ses işleme ile veri girişini hızlandırmak ve derin öğrenme tabanlı anomali tespiti.

Örnek verelim: Günde 200 çağrı alan bir ekip düşünün. Ortalama görüşme 4 dakika ise günde 200 × 4 = 800 dakika, yani yaklaşık 13 saat konuşma demek. Bir kalite sorumlusunun bunun tamamını dinlemesi mümkün değil; genelde yüzde 5 örneklem, yani günde 10 çağrı dinlenir. Yapay zekâ 200 çağrının hepsini tarayıp sorumluya yalnızca dikkat gerektiren görüşmeleri getirir.

Yapay zekâ şirketlere nasıl katkı sağlar?

Katkıyı dört başlıkta topluyoruz:

  • Örneklemden tamamına geçiş: Her parçaya, her çağrıya, her faturaya bakılabiliyor.
  • Gecikmenin kalkması: Fire vardiya sonunda değil oluştuğu anda, arıza durduktan sonra değil belirti verdiğinde görünüyor.
  • Kanıta dayalı konuşma: Tartışma “bence” ile değil, kayıt, fotoğraf ve transkriptle yürüyor.
  • İnsanın zamanının değerli işe kalması: Arkadaşlarımız tarama ve kopyalama yerine sorunu çözmeye vakit ayırıyor.

Şirkette yapay zekâya nereden başlanır? Adım adım

Biz sahada şu sırayla ilerliyoruz:

  • 1. Tekrar eden ve veri bırakan süreci seçiyoruz. Kamera kaydı, çağrı kaydı, fatura, makine verisi; verisi olmayan süreçte yapay zekâ çalışmaz.
  • 2. Bugünkü durumu ölçüyoruz. Kaç parçanın, kaç çağrının, kaç belgenin elle kontrol edildiğini ve bunun kaç saat sürdüğünü yazıyoruz.
  • 3. Mevcut yatırımı kullanıyoruz. Güvenlik kamerası, santral, ERP zaten varsa yeni donanım almadan başlamak mümkün.
  • 4. Küçük bir pilotla deniyoruz. Tek makine, tek ekip ya da tek belge türüyle başlayıp doğruluk oranını insan kontrolüyle karşılaştırıyoruz.
  • 5. Sonucu sürece bağlıyoruz. Tespit edilen hata kime, hangi ekranda, ne kadar sürede gidiyor; bu tanımlanmazsa yapay zekâ bir rapor ekranı olarak kalır.

Riskler ve dikkat edilmesi gerekenler

Yapay zekâ modeli hata yapar; önemli olan hatanın ne kadar olduğunu bilmek. Bu yüzden pilot süresince modelin yakaladığı ve kaçırdığı durumları insan kontrolüyle kıyaslıyoruz.

Kişisel veri içeren kayıtlarda, özellikle çağrı ve kamera görüntülerinde, KVKK (Kişisel Verilerin Korunması Kanunu) kapsamında aydınlatma ve saklama kuralları uygulanmalı. Avrupa Birliği ile iş yapan şirketlerin AB Yapay Zekâ Yasası’nı (AI Act) da takip etmesi gerekiyor. Uygulamaya geçmeden önce güncel düzenlemeyi kontrol edin.

Bir de veri kalitesi var. Arıza nedeni serbest metinle yazılıyorsa, fatura alanları her seferinde farklı doluyorsa önce süreci sadeleştirmek gerekiyor.

Sadece teknoloji değil

Yapay zekâ, işletmedeki emeğin yerine geçmek için değil, emeğin boşa gitmemesi için var. Bütün gün çağrı dinleyen, parça sayan, fatura karşılaştıran arkadaşlarımızın o zamanı sorun çözmeye ayırabilmesi asıl kazanç.

Siz de iş süreçlerinizde yapay zekâyı nereden kullanmaya başlayacağınızı netleştirmek isterseniz bizimle iletişime geçebilirsiniz. Sormak istediğiniz her konuda gerekli desteği vermeye hazırız.

Sık sorulan sorular

Şirketler yapay zekâyı nasıl kullanıyor?

En çok tekrar eden ve veri bırakan işlerde: kamerayla kalite ve fire takibi, çağrıların otomatik analizi, fatura ve belge okuma, makine verisinde anormallik tespiti ve yönetim panellerinde sapma uyarısı.

Yapay zekâ şirketlere nasıl katkı sağlar?

Örneklem yerine işin tamamının kontrol edilmesini sağlar, sorunları oluştuğu anda görünür kılar, tartışmayı kayda ve kanıta dayandırır ve çalışanların zamanını tarama işinden sorun çözmeye kaydırır.

Yapay zekâ için yeni donanım almak gerekir mi?

Çoğu zaman gerekmez. Sahadaki güvenlik kameraları, mevcut santral kayıtları ve ERP verisi ilk pilot için yeterli olabilir. Görüntü kalitesi ya da açı yetersizse kamera yeri veya ışık düzenlemesi gerekebilir.

Küçük ve orta ölçekli işletmeler yapay zekâ kullanabilir mi?

Evet. Tek makine, tek ekip ya da tek belge türüyle yapılan küçük bir pilot, büyük bir proje açmadan faydayı ölçmeyi sağlar. Önemli olan ölçülebilir bir süreç seçmek ve sonucu bir sorumluya bağlamaktır.

Yapay zekâ çalışanların yerini alır mı?

Sahada gördüğümüz, tarama ve kopyalama işlerinin azaldığı, kararın ise insanda kaldığıdır. Yapay zekâ dikkat edilmesi gerekeni öne çıkarır; ne yapılacağına süreci bilen arkadaşlarımız karar verir.

İlgili hizmet: RPA, otomasyon ve yapay zekâ

İlgili rehberler

İletişim

eproses — Halkapınar, 1348. Sk. No:5 D:227, 35170 Konak / İzmir. Telefon: +90 536 031 84 05. E-posta: [email protected].